Mercado de trabalho capixaba cria 17,5 mil empregos formais de janeiro a abril de 2022

A Secretaria Especial de Previdência e Trabalho divulgou nesta segunda-feira (06/06/2022) os dados do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged) referentes ao mês de abril de 2022.

PUBLICADO EM 14 Jun 2022

No acumulado dos quatro primeiros meses de 2022, o mercado de trabalho capixaba registrou a criação de 17.497 novos postos formais, resultado da diferença entre 157.174 admissões e 139.677 desligamentos. A criação de postos neste período de 2022 foi 6% superior a resgistrada no mesmo período do ano passado. Com as novas vagas criadas, o total de emprego formal no Espírito Santo cresceu 2,26% em relação ao total de empregos registrados no final de 2021. 

Para o Brasil o resultado também foi positivo com registro de 770.593 novos postos formais abertos de janeiro a abril de 2022. No país, 23 das 27 unidades da federação registraram saldos positivos na geração de empregos. Os estados com melhores resultados foram São Paulo (+218.247), Minas Gerais (+78.443), Santa Catarina (+66.922) e Rio Grande do Sul (+62.367). Nessa lista, o Espírito Santo ocupou a 12ª posição entre aqueles que mais criaram postos em 2022.

Análise setorial

O setor de serviços vem se destacando como o principal gerador de emprego formal no Espírito Santo, assim como foi em 2021, após forte recuo no emprego em 2020. No acumulado de janeiro a abril, 11.825 postos formais foram criados nesse setor. As atividades do setor que mais impulsionaram essa abertura de vagas em 2022 foram as administrativas e serviços complementares (+3.692), educação (+1.918) e atividades profissionais, cientificas e técnicas (+1.389).

A indústria geral capixaba, ao criar 3.167 novos empregos, ocupou a segunda posição dentre os setores com maior saldo positivo de postos formais entre janeiro e abril de 2022, resultado favorecido pelo bom desempenho da indústria da transformação que, nos quatros primeiros meses do ano, registrou a criação de 3.067 postos formais de trabalho.

Entre as 23 atividades da indústria da transformação analisadas, apenas seis delas reduziram postos formais no ano, enquanto as demais apresentaram saldo positivo na geração de emprego celetista. Destas, os maiores números de novas vagas abertas em 2022 foram observados em manutenção, reparação e instalação de máquinas e equipamentos (+1.003), fabricação de produtos de minerais não-metálicos (+634), fabricação de veículos automotores, reboques e carroceiras (+293), metalurgia (+266) e fabricação de produtos alimentícios (+229).

Municípios do ES

No acumulado de 2022, entre os 25 municípios capixabas com mais de 30 mil habitantes, 21 registraram saldo positivo de postos formais. Os municípios que mais contrataram entre janeiro e abril foram Vitória (+2.855), Vila Velha (+2.372) e Aracruz (+1.872).

Em Vitória, contribuíram para o saldo positivo a criação de postos formais no setor de serviços (+2.266), principalmente nas atividades administrativas e serviços complementares (+718) e profissionais, cientificas e técnicas (+654). No setor da construção (+713), a atividade que mais se destacou foi de obras de infraestrutura (+661). Também contribuíram positivamente com o emprego formal, o setor da indústria (+89).

Em Vila Velha, o setor de serviços também se destacou com abertura de 2.481 postos formais no município. As atividades que mais contribuíram para as contratações foram as atividades administrativas e serviços complementares (+1.309) e atenção à saúde humana (+458). Na construção (+372), destaque para os relacionados com a construção de edifícios (+258).

O município de Aracruz, por sua vez, teve seu saldo beneficiado por todos os grandes setores da economia, com destaque para o setor industrial que abriu 1.026 postos formais nos quatro primeiros meses do ano, seguido por construção (+534), serviços (+210), agropecuária (+74) e comércio (+28).

Para informações mais detalhadas acesse aqui a Nota Conjuntural do Novo Caged.

Para acompanhamento da movimentação do emprego formal no estado e nos municípios, acesse aqui o painel dinâmico do Mercado de trabalho.

Sobre o(a) editor(a) e outras publicações de sua autoria

Christian Kobunda

Economista graduado na (UFU) e mestre em Economia pela (UFES). Atua como Analista de Estudos e Pesquisas na Gerência de Inteligência de Dados e Pesquisas. Possui interesse em modelagem de dados em séries temporais, estudos macroeconômicos, setoriais, econômicos e industriais.